Reimer te Velde
Directeur en Oprichter
In 2014 richtte ik Effectus-HR op omdat ik vond dat er in arbeidsbemiddeling te weinig oog was voor de juiste kandidaat vinden en te veel voor omzet halen. Inmiddels zijn we een club mensen die constant innoveert (design thinking!), zich laat inspireren door de wetenschap, en het belangrijkst: dit naar praktische toepassingen in recruitment vertaalt. Eigenlijk altijd in co-creatie met opdrachtgevers. De energie die hierbij vrijkomt is te gek.
Maar het meest trots? Dat ben ik als collega’s zich onderscheiden in lastige situaties. Als een campagne niet zo goed loopt bijvoorbeeld. Weet een collega die situatie met de juiste iteraties om te buigen, dan ben ik super trots.
En buiten werktijd?
Dan kan ik helemaal opgaan in voetbal, reizen en studeren. Mijn laatste studie was de master Design Driven Innovation. Ook twee collega’s hebben die gevolgd. We kunnen design thinking nu nog beter inzetten binnen Effectus en voor onze opdrachtgevers. Een extra overhemd ligt trouwens standaard voor me klaar op kantoor, ik sta er om bekend dat ik nogal onhandig ben qua knoeien.
